湖南法治報訊（通訊員 羅琳）
近年來，不少公司、企業(yè)職務侵占犯罪頻發(fā)職員或管理層利用賬務上的處理技巧非法竊取資財。貪如火，不遏則燎原；欲如水，不遏則滔天。近日，北湖法院審理的一起職務侵占案件。
2016年10月，被告人唐某入職郴州某物業(yè)任工程部主管，2018年升職為物業(yè)副經理，主要職責是管理小區(qū)的工程維修的和收取物業(yè)費，及代收公司停車費。唐某由于好賭欠債較多，于是就想用業(yè)主的停車費和物業(yè)費來歸還債務。2023年5月至2024年2月底期間，唐某利用職務之便，收取該小區(qū)20多名業(yè)主繳納的物業(yè)費和停車費，用來歸還自己的外債和日常開銷。
經審查，唐某利用職務之便侵占該公司財物共計84948元。
法院經審理后認為，唐某利用職務上的便利，非法占有公司財物，數(shù)額較大，其行為已構成職務侵占罪，被告人唐某到案后如實供述自己的罪行，系坦白且認罪認罰，可從輕處罰。最終本院對被告人唐某判處有期徒刑十個月，并處罰金；依法追繳被告人唐某的違法所得人民幣八萬四千九百四十八元發(fā)還給被害單位。
法官說法：
職務侵占罪，是指公司、企業(yè)或者其他單位的人員，利用職務上的便利，將本單位財物非法占為己有，數(shù)額較大的行為。隨著民營企業(yè)規(guī)模的發(fā)展壯大，對民營企業(yè)反腐逐漸成為當下的熱點，不論企業(yè)高管還是員工都需要提高自身專業(yè)素養(yǎng)、遵守法律規(guī)定、避免僥幸心理，否則可能陷入刑事風險的境地?！熬訍圬?，取之有道”，本案中被告人唐某身為公司管理層，利用職務之便非法占有公司財物，將單位的財務轉化為私有的行為，觸犯法律底線，必將受到法律嚴懲。
責編：劉建軍
一審：曾金春
二審：伏志勇
三審：萬朝暉
來源：湖南法治報
